Diplômés
Concevez votre avenir maintenant
Notre programme des diplômés est le tremplin idéal pour laisser votre marque et lancer votre carrière chez Bell. Préparez-vous à façonner l’avenir de la technologie et des affaires : de nombreuses opportunités vous attendent!
Penseurs innovants
Dans notre secteur dynamique, les idées avant-gardistes sont importantes. Êtes-vous prêt à remettre en question le statu quo en testant des solutions qui pourraient améliorer considérablement la vie de nos clients?
Leaders axés sur les objectifs
Gagner le marché, c’est exécuter avec précision, passion et dynamisme. Êtes-vous prêt à établir les priorités en fonction du travail et des ressources pour garantir la croissance de notre entreprise et soutenir nos clients?
Partenaires axés sur la collaboration
Il est important d’établir des liens de confiance avec vos partenaires de travail afin de garantir l’équité et le respect au sein de l’équipe. Favorisez-vous l’appartenance et la flexibilité lorsque vous collaborez avec les personnes qui vous entourent?
Communicateurs chevronnés
Lorsque vous travaillez au sein de grandes équipes pour élaborer des solutions, il est important de communiquer ouvertement, de façon claire et concise. Savez-vous concilier urgence, empathie et intégrité?
À quoi vous attendre
À quoi vous attendre
Lorsque vous ferez partie de notre programme des diplômés, vous remarquerez que nous investissons dans votre avenir de la façon qui vous tient le plus à cœur – c’est ça l’appartenance chez Bell. Vous profiterez des avantages suivants :
Développement du leadership
Grâce à des occasions uniques de mener des projets à fort impact dans l’ensemble de notre entreprise, vous développerez des compétences et des instincts de leadership qui profiteront à votre carrière.
Renforcement des compétences
Améliorez vos compétences et vivez des situations d’affaires concrètes qui vous feront progresser plus rapidement – tout cela grâce à la formation continue sur les plateformes d’apprentissage en ligne de Bell.
Accès au mentorat
Les dirigeants de l’#ÉquipeBell vous soutiendront. Grâce au mentorat et à l’accès à la haute direction, nos leaders d’aujourd’hui soutiennent les leaders de demain.
Perspectives de carrière
Explorez un large éventail de rôles au sein de Bell et découvrez où vos talents sont les plus précieux. Bientôt, vous aurez la possibilité de vous orienter vers une carrière à temps plein dans le domaine de la technologie chez Bell.
Appartenance à la communauté
Joignez-vous à une vaste communauté de diplômés provenant de divers horizons qui offre d’innombrables occasions de croissance, d’apprentissage et de réseautage avec des pairs aussi dynamiques que vous.
Ce que nos diplômés ont à dire
Grâce au programme d’affectations par rotation, j’ai eu l’occasion d’essayer de nouvelles choses et d’acquérir des compétences auxquelles je n’avais encore jamais été exposée. Ce programme permet non seulement d’explorer des possibilités intéressantes, mais également de voir les différents cheminements possibles dans mon parcours chez Bell.
Wafa Chowdhury, gestionnaire de produit technique, marché consommateur
L’occasion de faire partie d’une entreprise dotée de valeurs solides et d’une vision claire de l’avenir m’a fortement interpellé; je ne pouvais pas passer à côté. Cela a fait du programme de diplômés un choix évident.
Farhan Iqbal, dév. de logiciel I, expérience client & info.
Le programme des nouveaux diplômés m’a donné accès à du mentorat, à des leaders et à un réseau de collègues qui donne vraiment l’impression de faire partie d’une communauté. Que ce soit lors de discussions, d’événements de réseautage ou d’activités sociales, j’ai trouvé du soutien et de l’inspiration. J’ai ressenti un sentiment d’appartenance dans une entreprise qui façonne l’avenir du Canada.
Kartik Issar, dév., ingénierie des données I, marchés affaires
Postulez en toute simplicité
Postulez en toute simplicité
Notre processus de candidature est simple : il vous permet de nous montrer qui vous êtes afin que nous puissions rapidement déceler votre potentiel pour intégrer l’#ÉquipeBell.
Passez en revue nos programmes et indiquez jusqu’à trois postes qui vous intéressent dans votre candidature.
Passez une entrevue vidéo dans les trois jours.
Si vous avez été sélectionné, vous serez invité à participer à une entrevue ou une évaluation téléphonique pour nous aider à mieux comprendre vos compétences et votre expérience.
Si vous avez été sélectionné à l’étape précédente, vous serez invité à participer à une entrevue avec un comité virtuel.